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师资队伍建设
关于印发《2017年高校教师系列专业技术职称评审与校内推荐工作方案》的通知
发布时间:2018-07-04 16:14:02 作者:卓越校项目组  来源: 浏览次数:0

 

关于印发《2017年高校教师系列专业技术职称评审与校内推荐工作方案》的通知

 

各二级学院、教学部、处(室),院属单位:

2017年高校教师系列专业技术职称评审与校内推荐工作方案》经向全校教职工书面征求意见,并召开教代会代表座谈会征求意见,于2018年5月4日院党委会审议通过,现予以印发,请遵照执行。

 

附件:2017年高校教师系列专业技术职称评审与校内推荐工作方案

                             

 

湖南大众传媒职业技术学院

                          2018年5月4日

 

抄送:各二级学院、教学部、处(室),院属单位。

湖南大众传媒职业技术学院办公室       2018年5月4日印发


2017年高校教师系列专业技术职称评审与

校内推荐工作方案

 

根据《关于印发<湖南省深化高等学院教师系列专业技术职称(职务)评审制度改革工作实施方案(试行)>的通知》(湘教发〔2018〕2号)等文件要求,结合我院实际,制定本工作方案。

一、基本原则

(一)遵循基本规律与把握时代特征相结合原则。

(二)落实办学自主权与加强监管相结合原则。

(三)保证公平与促进发展相结合原则。

(四)同行专家评审与广泛参与相结合原则。

二、工作机构

成立湖南大众传媒职业技术学院职称改革工作领导小组

 长:袁维坤  

副组长:马于军  刘国清  

 员:蒋民权  贺战兵  程桂珍  徐景学    谢景伟

         李盖虎          杨黄江

主要职责:负责学院职称改革工作;组织制定并实施评审工作方案;确定年度评审岗位职数和“三型”结构比例;组织开展申报工作;组建资格审查工作小组、教学测评工作小组、科研成果及业绩测评工作小组、综合考查与推荐工作小组、纪律监督与投诉举报受理工作小组;组织开展资格审查、教学测评、科研成果及业绩测评、综合考查与推荐工作;确定委托评审单位;组织报送参评材料;组建评委库和评审委员会;需要领导小组研究确定的其他重要工作。

学院职称改革工作领导小组下设职称改革工作领导小组办公室、资格审查工作小组、教学测评工作小组、科研成果及业绩测评工作小组、综合考查与推荐工作小组、纪律监督与投诉举报受理工作小组等工作机构,负责完成职称评审的各项具体工作。

(一)职称改革工作领导小组办公室

 任:刘国清

 员:李盖虎         童咏沙

主要职责:具体落实与组织实施职称改革工作领导小组部署的工作任务。

(二)资格审查工作小组

 长:刘国清

 员:李盖虎          杨黄江  李云峰及相关部门工作人员

主要职责:制定并组织实施《资格审查工作方案》;负责申报对象的资格审查并公示审查结果。

(三)教学测评工作小组

 长:徐景学

 员:朱         文林彬      周文清  李巧平

         谭玉菡   曹华山

主要职责:制定并组织实施《教学测评工作方案》;负责申报对象教学工作相关材料和情况的真实性审核;负责申报对象教学工作的赋分值设计与测评;负责公示教学测评结果。

(四)科研成果及业绩测评工作小组

 长:贺战兵

 员:樊     王谷香  段湘华

主要职责:制定并组织实施《科研成果及业绩测评工作方案》;负责申报对象科研成果及业绩相关材料的真实性审核;负责申报对象论文检索查证和论文、著作、科技奖励(成果)、科研课题等材料的真实性查询证明;负责申报对象科研成果及业绩的赋分值设计与测评;负责公示科研成果及业绩测评结果。

(五)综合考查与推荐工作小组

 长:马于军

 员:刘国清   贺战兵  徐景学  李盖虎          

         文林彬  王谷香     

主要职责:制定并组织实施《综合考查与推荐工作方案》;负责申报对象的综合考查与推荐,确定申报对象,并公示结果。

(六)纪律监督与投诉举报受理工作小组

 长:程桂珍

 员:姜建良  劳光辉  向思贵    

主要职责:全程参与职称评审工作的监督与受理投诉举报工作;制定并组织实施《纪律监督与投诉举报受理工作方案》;协同职称改革工作领导小组办公室完成评委的抽取、通知工作;对评委及工作人员提出纪律要求并进行工作监督;对评委、工作人员、申报对象违纪违规事件进行调查核实与处理;公布监督投诉联系方式;受理、调查、核实、处理有关投诉举报。

三、评审方式与阶段性任务

2017年度高校教师系列正高级职称评审由委托评审高校按相关规定执行;副高级及以下职称评审由学院按相关文件规定自主组织评审。

评审分为三个阶段:第一阶段为校内综合考查与推荐;第二阶段为评审授权范围内自主评审和委托评审;第三阶段为结果公示与相关问题处理。

第一阶段  校内综合考查与推荐

1、根据省人社厅核定的岗位总职数,确定本年度评审岗位职数,并向全院教职工公示3个工作日。在符合本专业(学科)申报条件的人员中,原则上按不低于1:2的比例组织差额申报。

2、资格审查工作小组按照湘人社发〔2016〕39号、湘人社发〔2017〕72号、湘职改办〔2018〕1号、湘教通〔2018〕71号、湘教发〔2018〕2号等文件规定,审核申报对象参评资格,其结果在校内公示5个工作日。

3、教学测评、科研成果及业绩测评、综合考查与推荐,具体要求见各工作小组工作方案。

第二阶段  委托评审与自主评审

1、成立湖南大众传媒职业技术学院高校教师系列高级专业技术职称评审委员会,制定并实施第二阶段评审工作方案。

2、委托评审正高职称并报送材料。选择有评审权的本科高校,签订《高校教师职称委托评审协议书》,向评审高校报送申报对象的相关材料,双方履行相关职责。

3、学院自主组织副教授(含高级实验师)、讲师(实验师)的评审和认定。所有通过综合考查与推荐的申报对象均设岗参评。

第三阶段  结果公示与有关问题处理

委托评审和自主评审结果均在校内公示7个工作日。公示无异议后,学院职称改革工作领导小组按照湘职改办〔2018〕1号文件要求,将相关材料报省人社厅、教育厅备案,公示职称评审通过人员名单并发文确认,省人社厅提供公众查询平台、统一印制证书(新版),统一证书系统编码等。

公示期间对评审结果有异议的,向纪律监督与投诉举报受理工作小组反映,纪律监督与投诉举报受理工作小组按相关规定受理和处理。

四、工作进度安排

(一)5月18日前,完成机构组建及校内推荐工作。

(二)5月18日前,完成高级职称评委库组建工作。

(三)5月21日前,完成委托评审工作。

(四)5月29日前,成立高级职称评审委员会,完成评审工作,公示评审结果。

(五)6月30日前,完成公示、备案、发文、发证及相关问题的处理。

五、2017年高校教师(含实验技术)系列职称工作与往年不同的有关规定

(一)由学院确定教学型、教学科研型、双师双能型教师专业技术职称自主评审标准、量化评分细则(赋分表)和“三型”结构比例,具体比例为教学型:教学科研型:双师双能型为6:1:3。申报对象的申报专业与类型在第二阶段评审过程中不得更改。工作方案经教代会代表、党委会讨论通过后颁布实施。

(二)突出品德、能力和业绩评价。二级学院、教学部要注重申报对象的专业能力、工作绩效,通过个人述职、考核测评、民意调查、征询相关部门意见等方式,全面考察申报对象的职业操守、从业行为和科研诚信等。主要负责人在推荐表、评审表及其他相关材料中签署意见。教务处、科研管理处、组织人事处等相关职能部门要建立以岗位职责要求为基础,以师德、知识、能力和业绩、质量与贡献为导向的量化评分细则(赋分表)。

(三)外语、计算机水平和继续教育要求。外语、计算机水平和继续教育情况不作为申报职称的必备条件。申报中级及以下职称的,外语和计算机水平不作要求;申报高级职称的,外语、计算机水平和继续教育确定为加分项,分值一般为总分值的3%。申报副高及以上职称的继续教育合格证明以省人社厅发放的合格证明为准、申报中级职称的继续教育合格证明以组织人事处发放的合格证明为准。

(四)结合学院办学特点,制定资格审查、教学测评、科研成果及业绩测评、综合考查与推荐量化评审标准和实施细则(赋分表),报送省教育厅和省人社厅备案。

(五)业绩述职与面试。自2017年起,评审第二阶段副教授(高级实验师)及以上职称评审一律设置业绩述职与面试环节。

 

 

附件:

1、资格审查工作方案

2、教学测评工作方案

3、科研成果及业绩测评工作方案

4、综合考查与推荐工作方案

5、纪律监督与投诉举报受理工作方案  

 

 

 

              湖南大众传媒职业技术学院职称改革工作领导小组

                                  2018年5月4日    

 

 

 

 

 

 


附件1:

 

资格审查工作方案

 

根据相关文件规定、学院2017年高校教师系列专业技术职称评审与校内推荐工作方案,依照资格审查工作小组职责,制定本方案。

一、工作机构

成立资格审查工作小组

 长:刘国清

 员:李盖虎       杨黄江 李云峰及相关部门工作  人员

主要职责:制定并组织实施《资格审查工作方案》;对申报对象学历资历、外语和计算机水平、继续教育、年度考核等情况进行审查与赋分;负责申报对象的资格审查并公示审查结果(5个工作日)。

二、资格审查要求

(一)申报佐证材料的复印件上须有二级学院、教学部及相关职能部门的印章和验证人签名。凡未按要求加盖印章和签名的申报材料,一律视为无效材料。

(二)申报材料内容的时效截止到2017年12月31日(含),其后取得的职称外语等级考试证书、全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证书、学历证书、继续教育证明等,不作为2017年度职称申报的有效材料。

(三)学历要求

根据湘职改字〔1999〕25号文件要求,规定学历指国家教委承认的高等院校或中等专业学院按规定的学制学习期满、考试合格、准予毕业所获得的学历。各种进修、培训班颁发的结业证书或专业证书不作为评审职称的学历依据。

根据《关于做好2017年度职称评审工作的通知》(湘人社发〔2017〕72号)精神,技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业生可分别按中专、大专、本科学历人员同等参评职称(国家另有规定的除外)。

后续学历毕业时间为2017年12月31日(含)前,但毕业证尚未颁发的不能作为参评学历依据。

学习类型区别:学历(学位)证书上注明“全日制”、“脱产”字样的,归为全脱产类学历,此类学历人员聘期须减去学习时间;学历(学位)证书上注明“在职”、“函授”字样的,归为在职类学历,此类人员聘期不受影响。

(四)专业要求

申报卫生、工程、自然科研、高教、农业五大系列职称时,申报人所具有学历的专业与申报职称的专业须一致或相近。其他系列申报人所具有学历的专业与申报职称的专业不一致或不相近时,一般应视为不具备规定学历。

(五)资历要求

1、申报教授、正高级实验师职称应具有大学本科以上学历,且任副高专业技术职务满5年。

2、申报副教授职称应具有大学本科以上学历,大学本科毕业,且任中级专业技术职务满5年;或获得博士学位,且任中级专业技术职务满2年;博士后人员经考核合格出站后。

3、申报高级实验师职称应具有大学专科以上学历,大学专科毕业,且任实验师职务6年以上;大学本科毕业,担任实验师职务5年以上;或获得博士学位,且任实验师职务2年以上;博士后人员经考核合格出站后。

4、申报讲师职称应具有大学本科以上学历,大学本科毕业,且任初级专业技术职务满4年;或获得硕士学位,且任初级专业技术职务满2年。

5、申报实验师职称应具有中专(高中)以上学历,中专(高中)毕业,且任助理实验师职务5年以上;大学本科、专科毕业,且任助理实验师职务4年以上;或获得硕士学位,且任助理实验师职务2年以上。

(六)年度考核要求

根据湘人发〔1999〕37号文件精神,专业技术人员年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个档次。正常申报评审高一级职称人员,其任现职以来每年的年度考核结论均须为“合格”以上。凡申报高级职称者,须提供任现职以来近五年(2012-2016年)的考核登记表,每年的考核结论须达合格以上。凡申报中级职称者,须提供任现职以来近四年(2013-2016年)的考核登记表,每年的考核结论须达合格以上。

(七)辅导员工作经历要求

     申报对象必须有一年以上辅导员工作经历。

(八)破格要求

按照湘职改【1999】24号、湘职改办【2000】1号等文件规定执行。

三、参评资格审查材料的准备

(一)所有学历证书、学位证书复印件及查询证明(或验证报告)复印件;

(二)高校教师资格证书复印件(申报实验技术系列职称可不提供);

(三)任现职资格证书复印件;

(四)任现职的聘用合同复印件;

(五)破格材料(仅限破格申报对象提供);

(六)留学回国、军转、党政机关调入事业单位相关材料(没有可不提供);

(七)《专业技术人员年度考核登记表》复印件;

(八)处分结论等材料(没有可不提供);

(九)辅导员工作经历材料;

(十)其他材料(没有可不提供)。

四、资格审查工作程序

(一)申报对象所在部门(单位)对申报对象的资格审查材料(含原件)进行资格初审,并在相关复印件上加盖公章、签署审核人姓名和对是否符合相关申报条件,材料真伪”做出结论,提交附表1-1。原件审核实行“谁审核,谁签名,谁盖章,谁负责”的责任追究制度;

(二)申报对象提交参评材料,组织人事处审查“材料是否完整,签字盖章是否齐全”等内容并做出结论,提交附表1-2;

(三)申报对象提交附表1-3,资格审查工作小组对参评材料进行进行复审,在附表1-3签署结果;

(四)资格审查工作小组确认通过资格审查的申报对象,并做出“是否合格”结论,提交附表1-4;

(五)资格审查工作小组将附表1-1、附表1-2、附表1-3、附表1-4报综合考查与推荐工作小组审定;

(六)资格审查工作小组公示结论5个工作日。

 

附表1-1:申报教师系列专业技术职务部门初审推荐评价表

附表1-2:申报教师系列专业技术职务形式审查汇总表

附表1-3:申报教师系列专业技术职务参评资格审查表

附表1-4:申报教师系列专业技术职务参评资格审查汇总表

 

 

资格审查工作小组

                                      2018年5月4日  

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